野中郁次郎 　【監修者】
のなか　いくじろう

一橋大学名誉教授。富士電機製造勤務ののち、カリフォルニア大学経営大学院（バークレー校）にて博士号（Ph.D）を取得。防衛大学校教授、一橋大学商学部産業経営研究所長、北陸先端科学技術大学院大学知識科学研究科長、一橋大学大学院国際企業戦略研究科教授などを経て現職。

主な著書に『組織と市場：組織の環境適合理論』（千倉書房、日経・経済図書文化賞）、『日米企業の経営比較』（共著、日本経済新聞社、組織学会賞）、『失敗の本質』（共著、ダイヤモンド社）、The Knowledge-Creating Company（共著、Oxford University Press、米国出版社協会経営書部門「ベスト･ブック・オブ･ザ・イヤー」賞、邦訳は『知識創造企業』）、Managing Flow: A process Theory of the Knowledge-based Firm（共著、Palgrave Macmillan、邦訳は『流れを経営する』）など。

2002年紫綬褒章を受章。2007年米国アカデミー・オブ・マネジメントのインターナショナル部門エミネントスカラーに選出。2008年5月のウォールストリートジャーナルで「最も影響力のあるビジネス思想家トップ20」に選出。

リクルートマネジメントソリューションズ 組織行動研究所　【著者】

理論と経験に基づく研究・開発成果を通じて、「個と組織を生かす」社会の実現に貢献。

〈研究範囲〉
●組織行動学・産業組織心理学などの学術領域から、企業経営・人材マネジメントなどの実務領域までの、幅広い情報収集・調査および研究。
●アセスメント（テスト・サーベイ・調査）領域での製品開発、品質の維持・向上や、測定・分析技術に関する調査・研究。
●トレーニング（集合研修・ｅラーニング）、カウンセリング領域での製品開発、品質の維持・向上や、教育・学習技術に関する調査・研究。

川田弓子 　【執筆者】
かわだ　ゆみこ

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 組織行動研究所 主任研究員。リクルート、リクルートマネジメントソリューションズ組織開発事業部シニアコンサルタントなどを経て現職。

知的資本にもとづく経営戦略の浸透・実行支援のコンサルティングに従事した後、持続的成長企業研究プロジェクト・リーダー。財団法人日本生産性本部　経営革新委員会　委員。寄稿多数。
一橋大学社会学部卒業、一橋大学大学院国際企業戦略研究科修士課程（MBA）修了。

本合暁詩 　【執筆者】
ほんごう　あかし

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 組織行動研究所 主任研究員。新日本製鐵、スターン スチュワート日本支社長などを経て現職。

業績指標EVA（経済付加価値）の導入と価値創造経営にむけた経営プロセス構築を支援。コンサルティング活動、企業内研修講師、研究活動に従事。国際大学大学院国際経営学研究科などで非常勤講師。

著書に『図解　ビジネスファイナンス』（中央経済社）、『EVAによる価値創造経営 その理論と実際』（共著、ダイヤモンド社）、『CFOのためのバリュエーションと企業価値創造』（共著、税務経理協会）など。
慶應義塾大学法学部卒業、国際大学国際経営学研究科修了（MBA）。国際基督教大学博士（学術）。